Rekruttering via Selection er rekruttering via annoncering på relevante internet-sites.
SearchKompagniet har ekspertisen til at udforme annoncer og rådgive omkring rekrutteringsstrategi for den specifikke stilling.
Ved at anvende Selection-metoden, har virksomheden mulighed for at markedsføre sig, og man sikrer, at man når bredt ud til de kandidater, der er i markedet for et jobskifte. Udvælgelsesprocessen som kandidaterne gennemgår er den samme uanset om de kommer fra søgning eller udvælgelse, det vil sige dybde-interviews, forskellige relevante tests og referencetagning
SearchKompagniet rådgiver omkring hvilken metode, der vil sikre det bedste resultat hurtigst - Search, Selection eller en kombination.